Analista de Educação Executiva Sr # 1416

Analista de Educação Executiva Sênior # 1416

Hibrido 3 dias presencial 2 em Home office

Brooklin - Zona Sul - SP

Missão do Cargo

Responsável pela gestão e administração corporativa de programas e projetos estratégicos voltados à educação, ao desenvolvimento e ao impacto social. Atuará de forma transversal, garantindo a excelência na execução das iniciativas, a organização e o controle dos projetos, além da integração e interface com diferentes stakeholders internos e externos.

Será responsável por acompanhar os projetos de ponta a ponta, desde o planejamento e estruturação até a execução, o monitoramento e o controle dos resultados, assegurando o cumprimento dos objetivos, prazos e padrões de qualidade.

Principais Responsabilidades

• Gerenciar corporativamente programas e projetos estratégicos voltados à educação, ao desenvolvimento e ao impacto social.
• Realizar a gestão dos projetos de ponta a ponta, acompanhando planejamento, cronogramas, entregas, recursos, riscos e resultados.
• Estruturar e manter controles, ferramentas e processos para o acompanhamento dos projetos e programas.
• Monitorar planos de ação, indicadores e principais entregas, garantindo visibilidade sobre o andamento das iniciativas.
• Atuar como ponto de interface entre áreas internas, lideranças, participantes, parceiros, fornecedores e demais stakeholders.
• Conduzir reuniões de alinhamento e acompanhamento, garantindo uma comunicação eficiente entre os envolvidos.
• Acompanhar e organizar as etapas operacionais e administrativas dos programas e projetos.
• Elaborar relatórios, apresentações executivas e materiais gerenciais para acompanhamento dos resultados.
• Identificar riscos, oportunidades e pontos de melhoria, propondo soluções para aprimorar a execução e a efetividade das iniciativas.
• Garantir o cumprimento dos cronogramas, processos, escopo e padrões de qualidade estabelecidos.
• Apoiar a estruturação, implementação e evolução de novos programas e iniciativas estratégicas.
• Gerenciar o relacionamento com fornecedores, parceiros e instituições envolvidas nos projetos.
• Apoiar a comunicação e o engajamento dos diferentes públicos participantes.
• Atuar de forma colaborativa e transversal, conectando diferentes públicos e garantindo a integração das iniciativas.
• Contribuir para o fortalecimento da governança, organização e gestão dos projetos corporativos.

Requisitos e Qualificações

• Formação superior completa.
• Experiência sólida com gestão, acompanhamento e controle de projetos.
• Experiência com controle de cronogramas, planos de ação, entregas, indicadores e riscos.
• Conhecimento em metodologias e ferramentas de gestão de projetos.
• Experiência na elaboração de relatórios e apresentações gerenciais ou executivas.
• Capacidade para organizar, acompanhar e controlar múltiplos projetos e demandas simultaneamente.
• Domínio do Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint.
• Inglês em nível intermediário ou avançado

Diferenciais

• Experiência com PMO ou Escritório de Projetos.
• Vivência na estruturação de processos, governança e controles de projetos.
• Conhecimento ou experiência em projetos ligados ao Terceiro Setor, organizações sociais, institutos, fundações ou associações.
• Vivência na gestão de programas ou iniciativas de impacto social.
• Conhecimento ou certificações em metodologias de gestão de projetos, como PMBOK, Scrum, Kanban ou metodologias ágeis.
• Pós-graduação ou especialização em Gestão de Projetos, PMO, Educação Corporativa, Desenvolvimento Organizacional ou áreas correlatas.

Benefícios

Saúde e Bem-estar

• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Seguro de Vida;
• Auxílio Farmácia
• TotalPass

Alimentação e Mobilidade

• Cartão CAJU com benefícios de Vale-Refeição, Vale-Alimentação e Mobilidade;

Benefícios Sazonais

• Cartão de Natal;
• Day off no mês de aniversário;
• Premiação de R$ 300,00 no mês de aniversário.

Remuneração Variável

Participação nos Lucros e Resultados (PLR), com possibilidade de recebimento de até 1,5 salários, conforme critérios e resultados estabelecidos.